CBTC muốn ghi nhận quyết định đánh giá phân loại như 1 bản ghi quyết định công tác/nâng lương

1. Tổng quan

Bài viết hướng dẫn cách ghi nhận quyết định đánh giá phân loại cán bộ như một loại bản ghi quyết định công tác/nâng lương trên phần mềm.

Nội dung bao gồm các bước thực hiện ghi nhận, khai báo thông tin đánh giá và lưu quyết định vào hồ sơ cán bộ.

Áp dụng cho cán bộ tổ chức thực hiện cập nhật hồ sơ cán bộ nhân viên.

2. Các bước thực hiện

Bước 1: Vào menu Hồ sơ\Hồ sơ CBNV.

Bước 2: Chọn cán bộ cần ghi nhận đánh giá.

Bước 3: Tại mục 8. Kết quả phân loại đánh giá, nhấn Thêm tại phần Đánh giá cán bộ, công chức, viên chức, lao động hợp đồng

  • Khai báo các thông tin bắt buộc: Năm đánh giá, Kết quả đánh giá, Cơ quan đánh giá, Nhận xét, đánh giá và các thông tin không bắt buộc khác nếu có.
  • Sau khi khai báo xong, nhấn Đồng ý.

Bước 4: Nhấn Lưu để lưu thông tin.

Cập nhật 13/04/2026

Bài viết liên quan

Tổng đài tư vấn và hỗ trợ khách hàng
Nếu có vướng mắc trong quá trình sử dụng, hãy liên hệ với chúng tôi
Tổng đài MISA